Nedávno som na internete našiel nasledujúce materiály. Anketové otázky:
https://project.azu.sk/attachments/download/16/vzor_anketa.pdf
Vyhodnotenie ankety:
https://project.azu.sk/attachments/download/18/vysledok_ankety_%20graf.pdf
Vyjadrenia študentov v ankete:
https://project.azu.sk/attachments/download/17/anketa_vyjadrenia_studentov.pdf
Posledný dokument je svojim spôsobom unikátny, pretože zachytáva názory študentov na kvalitu výuky na univerzite a prepojenie tunajšieho vzdelávania a praxe a to naprieč fakultami celej školy. Prodekani pre pedagogickú činnosť, vedúci katedier, študijní poradcovia. Kontrolné mechanizmy na strane vedenia úplne zlyhávajú. Môj názor po prečítaní tých šiestich strán. Keď to ide na Georgia Tech, prečo nie aj na TUKE ? Humor alebo recesia. Anketa sa konala pravdepodobne niekedy v období november, december 2011. Myslím si, že ako reakcia na zaznamenané výsledky a prevažne negatívne reakcie zo strany študentov sa o niečo neskôr začala iniciatíva pod názvom "Zahlasuj v študentskej ankete a získaj 9 x 100 EUR" http://www.tuke.sk/ankety
http://andreaberesova.blog.sme.sk/c/291207/Anketa-na-TUKE.html
nasledovala akcia "Z univerzity do práce" 3.4.2012 v Aule Maxima a najnovšie "Evolution day 2012" predstavenie projektov AZU, Ekonomik ...v knižnici. Aký je váš názor na celú záležitosť ? Zmení sa niečo respektíve zmenilo sa už niečo ? Hospodárska informatika, Environmentálne manažérstvo, Priemyselné inžinierstvo, Geoturizmus.... Kde končia absolventi týchto odborov ?
http://www.joblife.sk/martinavaskova
Viac ľudí z praxe vo vyučovacom procese ? Tomu by, ale museli predchádzať zmeny v personálnej politike inštitúcie, desiatky a desiatky ľudí, ich rodinní príslušníci a známi, ľudia, ktorí buď nevedia čo je to privátny sektor alebo by jeho pracovné tempo, nasadenie a stres v dlhodobom horizonte nikdy nezvládli by prišlo o úväzky a to sa nestane. Počas svojho štúdia som často od vyučujúcich počul vetu: ,,Pracoval som vo firme, ale tá skončila v konkurze a preto som sa vrátil naspäť do školy." Možno sa mýlim, ale nie som si vôbec vedomý skutočnosti, že by sa pri výberových konaniach na odborných asistentov a docentov zohľadňovala ich pedagogická aktivita, to či cvičenie, seminár alebo prednášku riadne odučia alebo si len prídu posedieť. Ešte asi za Jurzycu vznikol portál
http://vs.iedu.sk/sk/prehlad/-/-/skola=TUKE/kriterium=24;y=fakulta
Keby ste si dnes podávali prihlášku na VŠ, stačila by vám spätná väzba, hodnotenie kvality vyučovania študentmi v takejto forme ? Odpovede na 14–násť otázok z MAISU, návrhy a pripomienky študentov (15. otázka, textové pole) sa tam neuvádzajú. Čo napovie budúcemu uchádzačovi o štúdium o prístupe pedagógov k študentom na TUKE tento výstup ? Existuje tu podľa vás reálna šanca na zmenu ?
http://www.sme.sk/c/6207776/kosicke-univerzity-produkuju-najviac-nezamestnanych.html
https://project.azu.sk/attachments/download/16/vzor_anketa.pdf
Vyhodnotenie ankety:
https://project.azu.sk/attachments/download/18/vysledok_ankety_%20graf.pdf
Vyjadrenia študentov v ankete:
https://project.azu.sk/attachments/download/17/anketa_vyjadrenia_studentov.pdf
Posledný dokument je svojim spôsobom unikátny, pretože zachytáva názory študentov na kvalitu výuky na univerzite a prepojenie tunajšieho vzdelávania a praxe a to naprieč fakultami celej školy. Prodekani pre pedagogickú činnosť, vedúci katedier, študijní poradcovia. Kontrolné mechanizmy na strane vedenia úplne zlyhávajú. Môj názor po prečítaní tých šiestich strán. Keď to ide na Georgia Tech, prečo nie aj na TUKE ? Humor alebo recesia. Anketa sa konala pravdepodobne niekedy v období november, december 2011. Myslím si, že ako reakcia na zaznamenané výsledky a prevažne negatívne reakcie zo strany študentov sa o niečo neskôr začala iniciatíva pod názvom "Zahlasuj v študentskej ankete a získaj 9 x 100 EUR" http://www.tuke.sk/ankety
http://andreaberesova.blog.sme.sk/c/291207/Anketa-na-TUKE.html
nasledovala akcia "Z univerzity do práce" 3.4.2012 v Aule Maxima a najnovšie "Evolution day 2012" predstavenie projektov AZU, Ekonomik ...v knižnici. Aký je váš názor na celú záležitosť ? Zmení sa niečo respektíve zmenilo sa už niečo ? Hospodárska informatika, Environmentálne manažérstvo, Priemyselné inžinierstvo, Geoturizmus.... Kde končia absolventi týchto odborov ?
http://www.joblife.sk/martinavaskova
Viac ľudí z praxe vo vyučovacom procese ? Tomu by, ale museli predchádzať zmeny v personálnej politike inštitúcie, desiatky a desiatky ľudí, ich rodinní príslušníci a známi, ľudia, ktorí buď nevedia čo je to privátny sektor alebo by jeho pracovné tempo, nasadenie a stres v dlhodobom horizonte nikdy nezvládli by prišlo o úväzky a to sa nestane. Počas svojho štúdia som často od vyučujúcich počul vetu: ,,Pracoval som vo firme, ale tá skončila v konkurze a preto som sa vrátil naspäť do školy." Možno sa mýlim, ale nie som si vôbec vedomý skutočnosti, že by sa pri výberových konaniach na odborných asistentov a docentov zohľadňovala ich pedagogická aktivita, to či cvičenie, seminár alebo prednášku riadne odučia alebo si len prídu posedieť. Ešte asi za Jurzycu vznikol portál
http://vs.iedu.sk/sk/prehlad/-/-/skola=TUKE/kriterium=24;y=fakulta
Keby ste si dnes podávali prihlášku na VŠ, stačila by vám spätná väzba, hodnotenie kvality vyučovania študentmi v takejto forme ? Odpovede na 14–násť otázok z MAISU, návrhy a pripomienky študentov (15. otázka, textové pole) sa tam neuvádzajú. Čo napovie budúcemu uchádzačovi o štúdium o prístupe pedagógov k študentom na TUKE tento výstup ? Existuje tu podľa vás reálna šanca na zmenu ?
http://www.sme.sk/c/6207776/kosicke-univerzity-produkuju-najviac-nezamestnanych.html
